2022年6月27日下午，上海市妇联副主席王剑璋，市妇联二级巡视员、家儿部部长顾秀娟，市妇联家儿部一级主任科员翟宁一行赴云砺总部走访调研，深入了解公司防疫和复工复产相关情况。

宝山区妇联主席虞春红，区妇联副主席杨艳，区妇联家儿部四级主任科员刘一岑，大场镇党委副书记张杲，镇妇联主席张晓俊陪同调研。云砺执行董事、首席投融资官罗兰携团队进行了热情接待，并开展了座谈交流。

王剑璋副主席一行先后参观了云砺企业文化墙、品牌荣誉墙、产研中心等地，深入了解云砺的发展历程和目前面临的挑战及机遇。

座谈会上，云砺执行董事、首席投融资官兼CEO特别助理罗兰向王剑璋副主席一行介绍了云砺发展情况、董事团队、业务模式，及疫情期间助力500强企业稳定运营的业务进展，尤其是以数字化抗疫助力众多保供企业如华润万家、沃尔玛、大润发、物美集团等及其上下游企业24小时协同交易不间断。

罗兰还表示，人才始终是云砺发展的灵魂和根基。其中女性员工以其天性的柔性、细腻、包容坚韧等品质，为云砺的发展不断注入智慧支撑的“她”力量。在云砺，有40%的女性员工，30%女性高管，近30%女工程师，她们用科技、专注、创新、坚持，在云砺助力企业数字化、智能化转型、复工复产生产经营的过程中，乘风破浪，韧性前行。

王剑璋副主席认真听取了罗兰的工作汇报，充分肯定云砺的业务模式和疫情期间所做的各项突出贡献，并详细询问企业在复工复产中遇到的困难和问题，听取惠企政策落实，企业经营发展等方面意见建议。王剑璋副主席对以罗兰为代表的云砺优秀科创女性表示由衷的赞许，并期望云砺未来能够吸纳更多的女性人才为上海社会经济发展贡献更大力量。

王剑璋副主席介绍了妇联工作在各领域对企业、对社会、对家庭等所发挥的作用。她表示，女性是社会发展的半边天，妇联组织作为连接各个地区女性、发挥妇女人才资源推动社会经济发展的桥梁纽带，与云砺“企业连接”的理念不谋而合。妇联愿同更多企业一起，关心女性员工的成长和发展，为她们在本职岗位上发挥潜能和优势创造条件。

云砺将继续提供开放、自由、创新的企业文化氛围，为她们提供更好的就业环境、技术交流、人文关怀等多方位服务，更好发挥女性科技工作者作用，为企业服务发展献智献力，助推社会更好、更快、更多元发展。